Prywatna opieka zdrowotna

Rosnące koszty prywatnej opieki medycznej w Polsce stawiają firmy przed wyzwaniem utrzymania benefitów zdrowotnych dla pracowników. Coraz więcej przedsiębiorstw...

Znana firma z sektora świadczeń pozapłacowych podsumowała wyniki za pierwszy kwartał 2025 roku. Przychody poszły mocno w górę, jednak na poziomie zysku netto...

Wielkanoc coraz bliżej, a to oznacza, że tysiące pracowników w Polsce mogą liczyć na dodatkowe świadczenia finansowe. Wypłacane są one z tzw. Zakładowego...

W obliczu braku wynagrodzeń za nadgodziny, prawnicy w Polsce domagają się wprowadzenia czterodniowego tygodnia pracy oraz dodatkowych dni urlopu. Według...

Wielu szefów uważa, że praca zdalna obniża produktywność. Takie korporacje jak Disney czy Starbucks ogłosiły, że będą wymagać od pracowników częstszych wizyt w...

Od 1 września do 450 zł miesięcznie wzrosła kwota zwolnienia z oskładkowania ZUS dofinansowania posiłków, oferowanego przez pracodawców jako benefit...

1 września wejdzie w życie nowelizacja rozporządzenia Ministra Rodziny i Polityki Społecznej, zgodnie z którą do 450 zł miesięcznie wzrośnie kwota zwolnienia z...

Elastyczność w miejscu pracy jest bardzo ważna, a firmy mając tego świadomość, starają się zapewnić ją pracownikom na tyle, ile pozwala specyfika ich branży....

Na podstawowy pakiet benefitów w firmach najczęściej składa się prywatna opieka medyczna, karta sportowa, ubezpieczenie grupowe i premie świąteczne. Ale dziś to...

Coraz więcej firm w ramach dbałości o równowagę pomiędzy życiem zawodowym a prywatnym swoich pracowników decyduje się na wprowadzenie dodatkowych udogodnień w...

Ponad 90 proc. pracodawców i przedstawicieli działów HR, w dużych i średnich przedsiębiorstwach uważa, że benefity pozapłacowe zwiększają skłonność...

W ciągu ostatnich kilku pandemicznych lat oczekiwania zatrudnionych wobec pracodawców uległy większej klaryfikacji. Jak się okazuje, obecnie mamy dwa główne...

Benefity dla pracowników są czymś, co może przyciągnąć do firmy największe talenty. Aby jednak skutecznie to zrobić, najpierw trzeba zaproponować takie...

Niemal połowa zatrudnionych ze względu na brak doceniania, negatywne zachowania i słabe relacje z przełożonym odeszłoby z firmy, mimo tego, że wynagrodzenie i...

Co druga firma w Polsce nie planuje podwyżek i nowych benefitów dla pracowników w ciągu najbliższych sześciu miesięcy. Jak wskazują eksperci, jest to efekt...

Koszty prywatnej opieki zdrowotnej to często wydatek rzędu kilkuset złotych. Federacja Przedsiębiorców Polskich i Ogólnopolskie Porozumienie Związków Zawodowych...

Trwająca prawie trzy lata pandemia COVID-19 znacząco wpłynęła na zdrowie Polaków. Wzrósł tzw, dług zdrowotny. Polacy wydali blisko 550 mln złotych na koniec...

Przed wybuchem wojny, wysokiej inflacji i COVID-19 benefity wspierały rozwój pasji, edukację i życie rodzinne pracowników. Aktualnie te potrzeby zeszły na...

Klientów Lux Med czekają podwyżki cen usług. — Mówimy o kwotach dwucyfrowych, w zależności od klienta, rzędu 20, 30, a nawet 40 proc. Trwają renegocjacje z...

Takie zmiany pokazują, że wellbeing jest czymś naturalnym, wynikającym z potrzeby. Wszyscy jesteśmy "przebodźcowani", 8 godzinny dzień pracy wygląda inaczej,...

Pandemia miała zmienić na stałe piramidę potrzeb pracowników i wyróżnić m.in. elastyczność. Jednak obecna sytuacja społeczno-gospodarcza szybko...

Rynek pracy kształtują nowe trendy. Pracownicy poza satysfakcjonującą pensją oraz dogodną lokalizacją biura, coraz częściej zwracają uwagę na oferowane przez...