Koronawirus. Sieć ALDI daje do 1000 zł nagrody pracownikom za zwiększony nakład pracy. Ile dają Biedronka, Lidl i inne sieci

Katarzyna Pachelska
Katarzyna Pachelska
Sieć ALDI ogłosiła, że wypłaci swoim pracownikom nagrody pieniężne za pracę w marcu
Sieć ALDI ogłosiła, że wypłaci swoim pracownikom nagrody pieniężne za pracę w marcu tomasz czachorowski/polska press
Kolejne sieci handlowe ogłaszają, że ich pracownicy zostaną nagrodzeni dodatkową premią za "zaangażowanie i zwiększony nakład pracy". Niemiecka sieć ALDI, która ma centralę w Polsce w Katowicach, właśnie poinformowała, że jej pracownicy dostaną do 1000 zł ekstra. Sprawdź, jakie premie dostaną pracownicy innych sieci - Biedronka, Lidl, Kaufland, Netto i inne.

Sieć ALDI ogłosiła w czwartek 19 marca 2020 ogłosiła, że nagradza pracowników za zaangażowanie i zwiększony nakład pracy w marcu w obliczu rozprzestrzeniającego się koronawirusa.

Pracownicy otrzymają nagrody finansowe w wysokości nawet do 1000 zł brutto.

"Doceniając zaangażowanie i wzmożony wysiłek pracowników ALDI w związku z zaopatrywaniem klientów sieci we wszystkie niezbędne artykuły, Zarząd i Dyrekcja ALDI Sp. z o.o. zdecydowały o przyznaniu pracownikom nagród pieniężnych za pracę w marcu. Ich wysokość uzależniona będzie od rodzaju wykonywanej pracy".

Zobacz koniecznie

Najwyższe nagrody otrzymają:

  • pracownicy sklepów
  • pracownicy magazynu,

którzy w największym stopniu przyczyniają się do utrzymania łańcucha dostaw i zaopatrywania klientów w potrzebne produkty stając się ich bohaterami w codzienności.

Nagrody pieniężne dla swoich pracowników, głównie kasjerów, którzy są na pierwszej linii frontu, zadeklarowały też inne sieci:

Biedronka - dodatkowa premia w wysokości 300 zł brutto za tydzień pracy od 9 do 14 marca, kiedy odnotowano wzmożony ruch klientów. Premia objęła wszystkich pracowników sklepów oraz centrów dystrybucyjnych, którzy pracowali w tym tygodniu zgodnie z zaplanowanym grafikiem albo przyszli do pracy ponad obowiązujący ich plan pracy. Dodatkowo, w związku z zamknięciem żłobków, przedszkoli i szkół w trakcie tygodnia, osobom posiadającym dzieci w wieku do lat 14, premia została przyznana, o ile przepracowali minimum jeden dzień w tym czasie.

CarrefourZ kolei Carrefour zdecydował się m.in. na regularną dezynfekcję wózków, kas i wag w sklepach; czasowe wstrzymanie możliwości zakupów produktów na wagę do własnych opakowań klientów oraz możliwości zakupu kawy do własnego kubka w bistro Smacznie na terenie całego kraju; oraz pakowanie wybranych produktów oferowanych w sklepach luzem, w dodatkowe opakowania chroniące je przed ewentualnymi szkodliwymi czynnikami z zewnątrz. W sklepach tej sieci pojawiły się też specjalne osłony pleksi, które mają chronić kasjerów przed ewentualnym zakażeniem koronawirusem.Zobacz kolejne zdjęcia. Przesuwaj zdjęcia w prawo - naciśnij strzałkę lub przycisk NASTĘPNE

Jakie zmiany w sklepach Biedronka, Lidl, Żabka, Aldi i Kaufl...

Lidl - Lidl Polska w ramach podziękowań za zaangażowanie pracowników sklepów oraz centrów dystrybucji przekaże im dodatkowe premie w zamian za pracę w trudnym dla wszystkich okresie. Natomiast wszyscy pracownicy otrzymają jeszcze premie wielkanocne w wysokości 450 i 300 złotych.

Netto - zarząd podjął decyzję o wypłacie pracownikom sklepów oraz magazynów ekstra dodatku w wysokości 500 zł dla każdego, kto w najtrudniejszym okresie był w pełni dyspozycyjny. Osoby, które z jakichś powodów były nieobecne w pracy, otrzymają dodatek proporcjonalny do przepracowanego okresu.

Kaufland - Kaufland zaproponował swoim pracownikom do 1 tys. zł brutto w ramach dodatku motywacyjnego. Warunek? Mają w czasie kwarantanny pozostać w pracy - informują wiadomoscihandlowe.pl
Makro- sieć również proponuje pracownikom dodatkowe pieniądze, jeśli będą przychodzić do pracy

Zdajemy sobie sprawę jak ważną rolę nasi pracownicy odgrywają w procesie wyżywienia społeczeństwa i zachowania płynności w sprzedaży najważniejszych produktów spożywczych i higienicznych w tym trudnym okresie. Właśnie dlatego podjęliśmy decyzję o przyznaniu nagród specjalnych, które są wyrazem podziękowania i szacunku dla zaangażowania w codzienną pracę i wykonywanie swoich obowiązków przez naszych pracowników - mówi Oktawian Torchała, Dyrektor Generalny, CEO ALDI Polska.

Jak informuje ALDI, przyznanie nagród to kolejne działanie sieci podjęte z myślą o pracownikach w ostatnim czasie. Wcześniej ALDI wprowadziło specjalną procedurę higieniczno-sanitarną, zaopatrzyło pracowników sklepów w rękawiczki ochronne i żele

Nie przegap

We wszystkich sklepach montowane są też obudowy na kasy z płyt pleksi.

Środki ostrożności też w przyjmowaniu towarów

W trosce o osoby odpowiadające za dostawy, wdrożone zostały specjalne zalecenia dotyczące sposobu przyjmowania towarów. Sieć ograniczyła kontakt pracowników działu przyjęć towaru z kierowcami oraz pracownikami pozostałych działów, obudowała specjalnymi płytami pleksi podest, na którym odbywa się przyjęcie towaru i dokonuje dezynfekcji wszystkich przyjmowanych dokumentów.

Ponadto w ramach wewnętrznego systemu zarządzania zdrowiem, sztab kryzysowy ALDI opracował procedury i możliwości pracy zdalnej dla pracowników biurowych. Jako odpowiedzialny pracodawca ALDI przygotowało również wewnętrzną procedurę na wypadek zarażenia się przez pracownika koronawirusem.

Nasze sklepy pozostają otwarte. Dbamy o to, aby w miarę możliwości wszystkie kasy były otwarte, a personel skrupulatnie i na bieżąco uzupełniał towar, ze szczególną dbałością o kwestie sanitarne. Zachęcamy klientów, by nie robili zakupów na zapas, a w trosce o nasze wspólne dobro i bezpieczeństwo, prosimy o skracanie czasu spędzonego w sklepach - apeluje Oktawian Torchała.

Tym samym parę dni temu sieć jako pierwsza w branży dołączyła do ogólnopolskiej akcji #zostańwdomu, której celem jest zmobilizowanie klientów do pozostania w domu. ALDI przygotowało w tym zakresie specjalne komunikaty, które pojawiają się wszędzie tam, gdzie mogą mieć z nimi styczność klienci, czyli w sklepach w postaci plakatów i komunikatów głosowych, a także spotach radiowych, postach na portalach społecznościowych, na stronie www czy w reklamach zewnętrznych.

Sklepy sieci zostały zaopatrzone również w specjalne instrukcje dla klientów. Przy stanowiskach z warzywami, owocami oraz pieczywem zagwarantowane zostały jednorazowe rękawiczki, które pozwalają na ograniczenie bezpośredniego kontaktu z produktami, podłogi i boki kas oklejane są taśmami wyznaczającymi bezpieczne odległości.

Wstrzymanie kontroli na parkingach przy sklepach

ALDI podjęło także decyzję o wstrzymaniu kontroli na parkingach przy swoich sklepach i poinformowało o niej zarządców parkingów.

🔔🔔🔔

Pobierz bezpłatną aplikację Dziennika Zachodniego i bądź na bieżąco!
Oprócz standardowych kategorii, z powodu panującej epidemii, wprowadziliśmy do niej zakładkę, w której znajdziesz wszystkie aktualne informacje związane z epidemią koronawirusa.

Aplikacja jest bezpłatna i nie wymaga logowania.

Bądź na bieżąco i obserwuj

emisja bez ograniczeń wiekowych
Wideo

Strefa Biznesu: Zwolnienia grupowe w Polsce. Ekspert uspokaja

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Dołącz do nas na X!

Codziennie informujemy o ciekawostkach i aktualnych wydarzeniach.

Obserwuj nas na X!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!

Polecane oferty

Materiał oryginalny: Koronawirus. Sieć ALDI daje do 1000 zł nagrody pracownikom za zwiększony nakład pracy. Ile dają Biedronka, Lidl i inne sieci - Dziennik Zachodni

Komentarze 19

Komentowanie artykułów jest możliwe wyłącznie dla zalogowanych Użytkowników. Cenimy wolność słowa i nieskrępowane dyskusje, ale serdecznie prosimy o przestrzeganie kultury osobistej, dobrych obyczajów i reguł prawa. Wszelkie wpisy, które nie są zgodne ze standardami, proszę zgłaszać do moderacji. Zaloguj się lub załóż konto

Nie hejtuj, pisz kulturalne i zgodne z prawem komentarze! Jeśli widzisz niestosowny wpis - kliknij „zgłoś nadużycie”.

Podaj powód zgłoszenia

K
Klient

Jestem klientem biedronki w Gliwicach i jak widzę te pleksi czym się chwalą biedronki co niby ma chronić kasjerki to mnie [wulgaryzm] szlak trafia.Ten co wymyślił tą osłonke to miał chyba niedo[wulgaryzm]e mózgu.Pleksi z jednej strony a gdzie pakuje towar to całkiem odsłonięte.Teraz kierownicy to sami powinni siedzieć przy kasach.Drodzy pracodawcy szanujcie te kobiety które dla was i waszych zysków narażają własne zdrowie.Życzę zdrówka panią ekspedientką i dziękuję

G
Gość
19 marca, 17:19, Gość:

Brawo dostali 1000 brutto w nagrodę do penisi a nie formie szantażu że ktoś nie pójdzie na l4, bez zastanowienia postopił pracodawca, ktoś jest na prawdę chory musi iść na zwolnienie bo musi nie bo chce i co traci całą tą super premie, w czasie pandemi nikt w ten sposób nie powinienem traktować swojego pracownika.

Nie traci całej premii. Dostanie adekwatnie do przepracowanych dni

G
Gość

A auchan nic...

G
Gość

Główno prawda, biedronka daje 250 brutto i za pracę od 16 do 20.

m
marusia

i bardzo dobrze a co z polskimi sieciami typu lewiatan, stokrotka,dino tam nadal harują narażając siebie i swoje rodziny w wielu sklepach srednia pań to 45-65 reszta młodych na zwolnieniach a tak przy okazji przetancie wypiekac pieczywo i wrzucac je do skrzynejk gdzie każdy dotyka ściska i zostawia a potem przychodzą kolejni dziś znajoma dostała nagane bo zwróciła klientowi uwage by stanła w odpowiedniej odegłości od innych tez się oburzył złozył skargę sieć sklepu dino nałozyła na pracownicę nagane a klient został przeproszony reszta personelu została pouczona że absolutnie nie ma prawa pouczac i w stanowczy sposób odnosic sie do klientów brak słow przeciez personel tezma rodzine i musi dbac o siebie ale dla sieci najwazniesza jest kasa a ile marnują żywności czy ktoś to sprawdził

G
Gość
20 marca, 14:52, Gość:

Jakoś i Auchanie nic nie piszą a to jeden z największych sklepów w Polsce że spożywka i ludzie tam pracują dniami i nocami by każdy miał co jeść a o premi to nawet nikt nie pomyślał, tylko jak było dużo roboty to wszyscy zapieprzał a jak teraz ludzie siedzą w domach to dają wolne które trzeba odrobić bo nie ma ludzi na sklepie żałosne no ale cóż jaka firma takie premie, czyli zerowe.

Mamy się cieszyć że mamy pracę żenada najgorszy hipermarket w Polsce dla pracownika nigdy nic tylko zarobek na miskę ryzu

G
Gość
20 marca, 16:18, Gość:

W Auchan jak zwykle nic.

W Płocku dyrektor odpowiedział cieszcie się że macie prawdę... Żenada biedna firma nie stać ich

G
Gość

Ciekawe ile w Lewiatanie dadzą. Zapewnie ani grosza

G
Gość

W Dino nie ma nawet rękawiczek i żelu antybakteryjnego :)

G
Gość

W Auchan jak zwykle nic.

G
Gość
20 marca, 14:52, Gość:

Jakoś i Auchanie nic nie piszą a to jeden z największych sklepów w Polsce że spożywka i ludzie tam pracują dniami i nocami by każdy miał co jeść a o premi to nawet nikt nie pomyślał, tylko jak było dużo roboty to wszyscy zapieprzał a jak teraz ludzie siedzą w domach to dają wolne które trzeba odrobić bo nie ma ludzi na sklepie żałosne no ale cóż jaka firma takie premie, czyli zerowe.

Bo oni nic nie dają tylko ludzi zajeżdżają

G
Gość

Jakoś i Auchanie nic nie piszą a to jeden z największych sklepów w Polsce że spożywka i ludzie tam pracują dniami i nocami by każdy miał co jeść a o premi to nawet nikt nie pomyślał, tylko jak było dużo roboty to wszyscy zapieprzał a jak teraz ludzie siedzą w domach to dają wolne które trzeba odrobić bo nie ma ludzi na sklepie żałosne no ale cóż jaka firma takie premie, czyli zerowe.

G
Gość
20 marca, 10:27, K:

Lidl daje premie, ale niestety na kartę do wykorzystania w Lidlu... Niestety.

Czy do Lidla czy do ręki to dla Ciebie to samo. I tak robisz zakupy

G
Gość

A Auchan zabiera pracownikom premie,które wypracowali pracownicy. A zabrali bo było się na opiece na dziecko. i nic nie daje dodatkowo

K
K

Lidl daje premie, ale niestety na kartę do wykorzystania w Lidlu... Niestety.

Wróć na i.pl Portal i.pl