Tesco bez porozumienia ze związkowcami. Trwają zwolnienia grupowe. Pracę w Tesco straci 2 tysiące osób [27. 8. 2019 r.]

Tesco nie dogadało się ze związkowcami

Negocjacje do których zasiedli w Krakowie przedstawiciele Tesco Polska i związkowcy zakończyły się fiaskiem. Poszło o pieniądze. Jakie były stanowiska stron?

• propozycja Tesco to dodatkowe świadczenie, które stworzyłoby dysproporcje między pracownikami z biura głównego a pracującymi w sklepach,
• propozycja NSZZ "Solidarność" to jednolita kwota dodatkowego świadczenia dla wszystkich pracowników Tesco, a także brak zgody na zwolnienia pracowników w takiej liczbie, w jakiej proponowała firma.

Przedstawiciele zakładowej "S" stwierdzili, że Tesco:

• nie podało sensownych argumentów swojej decyzji,
• działanie firmy odbije się nie tylko na pracownikach, ale na samym Tesco Polska.

Związki zawodowe na łamach serwisu dlahandlu.pl wskazują, że problemy Tesco to:

• brak rąk do pracy,
• puste półki sklepowe, spowodowane nie tylko wyprzedażami towaru, ale brakiem adekwatnej do potrzeb klienta kadry pracowniczej.

Zwolnienia grupowe w Tesco potrwają do końca października

Zwolnienia grupowe w Tesco rozpoczęły się z dniem 22 sierpnia 2019 roku. Pracę staci blisko dwa tysiące osób. Proces potrwa do końca października bieżącego roku.