Podlaski Oddział Straży Granicznej z siedzibą w Białymstoku jest jednym z dziewięciu oddziałów funkcjonujących w strukturze organizacyjnej SG. Zasięg terytorialny oddziału obejmuje woj. podlaskie oraz ochronę ponad 350-kilometrowego odcinka granicy, z czego 104 km z Litwą oraz 247 km z Białorusią.
Zobacz także: Podlaskie. Straż Graniczna szkoli się z miotaczami gazu
W tym momencie służbę pełni w oddziale 2 tysiące funkcjonariuszy (25 proc. to kobiety), ale prowadzony jest ciągły nabór. W 2021 r. przyjęto do służby 97 funkcjonariuszy. W tym roku miało zostać przyjętych 60.
- Z uwagi na potrzebę ochrony granicy polsko-białoruskiej limit przyjęć do służby w Podlaskim Oddziale Straży Granicznej zaplanowany do realizacji w 2022 r. został poważnie zwiększony. Ostatecznie zaplanowano przyjąć 130 nowych funkcjonariuszy. Zasilone mają być przede wszystkim szeregi wydziału odpowiedzialnego za wykonywanie działań specjalnych - podaje kpt. SG Krystyna Jakimik-Jarosz z POSG.
W tym roku odbędą się trzy rekrutacje. 21 luty zostanie przyjętych 25 osób, 20 czerwca - 50, a 24 października - 55.
Służbę w Straży Granicznej może pełnić osoba:
- posiadająca wyłącznie obywatelstwo polskie,
- o nieposzlakowanej opinii,
- niekarana za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe,
- korzystająca w pełni z praw publicznych,
- posiadająca co najmniej średnie wykształcenie,
- posiadająca zdolność fizyczną i psychiczną do służby w formacjach uzbrojonych, podległych szczególnej dyscyplinie służbowej, której gotowa jest się podporządkować,
- dająca rękojmię zachowania tajemnicy stosownie do wymogów określonych w przepisach o ochronie informacji niejawnych,
- która pozytywnie zaliczy procedurę kwalifikacyjną.
Co ważne, od 1 stycznia 2022 r. zniesiono limit wiekowy kandydatów. O przyjęcie do służby w SG mogą się ubiegać osoby także po 35. roku życia.
Postępowanie kwalifikacyjne do służby w Straży Granicznej składa się z dwóch etapów (pierwszy to analiza złożonych dokumentów i wstępna rozmowa kwalifikacyjna; drugi - testu pisemnego i sprawności fizycznej) oraz z badania psychofizjologicznego, gdzie wykorzystuje się wariograf. Szczegóły procesu kwalifikacji do służby znajduje się na stronie internetowej POSG.
Postępowanie kwalifikacyjne do służby w SG kończy komisja lekarska podległa MSWiA, która orzeka o zdolności fizycznej i psychicznej kandydata do służby w Straży Granicznej.
Dlaczego warto wstąpić w szeregi tej formacji?
- Służba w Straży Granicznej to przede wszystkim stabilizacja zawodowa, pewność zatrudnienia oraz możliwość rozwoju zawodowego. Osoby zainteresowane podjęciem służby w szeregach SG mogą spróbować swoich sił w wielu dziedzinach, między innymi jako eksperci do spraw fałszerstw dokumentów, specjaliści do spraw migracji, kontrolerzy ruchu granicznego na lotniskach, przewodnicy psów służbowych, pirotechnicy, czy jako funkcjonariusze grup interwencyjnych lub działań specjalnych - wymienia kpt. Jakimik-Jarosz.
Kursant, po przyjęciu do służby do czasu zakończenia szkolenia, obejmuje najniższe stanowisko w strukturze Podlaskiego Oddziału SG ze stopniem etatowym starszego szeregowego z wynagrodzeniem wynoszącym: dla kursanta do 26. roku życia około 2.750 zł netto, a po ukończeniu 26 lat nie mniej niż 2.700 zł "na rękę".
Natomiast, po zakończeniu szkolenia, uzyskaniu mianowania w "02 grupie uposażenia zasadniczego w II kategorii" oraz stopnia kaprala wynagrodzenie wzrośnie do kwoty 3.960 zł dla funkcjonariuszy do 26. roku życia, a po ukończeniu 26 lat wyniesie nie mniej niż 3.687 zł netto.
Szkolenie podstawowe i następujące po nim szkolenie w zakresie szkoły podoficerskiej, niezależnie od posiadanego wykształcenia, trwa, co do zasady, około 8 miesięcy.
Wskaźnik Bogactwa Narodów, wiemy gdzie jest Polska
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Dołącz do nas na X!
Codziennie informujemy o ciekawostkach i aktualnych wydarzeniach.
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?
